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つれづれ日記
こんにちはRNBヒロです。コロナと同一労働同一賃金の影響 コロナの影響で、ヒロザップの問い合わせが増加しております。・飲食店が閉店状態となり、仕事がなくなってしまった。・イベントスタッフだったが、自粛要請で仕事がなくなってしまった。・一条工務店に勤めていたが、仕事がなくなってしまった。・3月末で派遣終了と言われてしまった。コロナの影響で、仕事がなくなった人が増加しています。10万円をばら撒くのも一時的に...

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つれづれ日記
こんにちはRNBヒロです。同一労働・同一賃金の対策が厳しい。 本日、派遣会社より同一労働・同一賃金の対策を提案されました。AIによる自動対応の猛威と同一法案の対策がヤバ過ぎです。私も他人事では済まされないと非常に強い危機感を感じています。この記事に興味を持ったあなたは、危機感をもった行動が出来ているので、そのまま正しい行動を続けていれば大丈夫です。安心してください。・この記事を読んでいない人、・派遣で働...

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コロナと同一労働同一賃金の影響

こんにちは

RNBヒロです。

コロナと同一労働同一賃金の影響





コロナの影響で、
ヒロザップの問い合わせが増加しております。

・飲食店が閉店状態となり、仕事がなくなってしまった。
・イベントスタッフだったが、自粛要請で仕事がなくなってしまった。
・一条工務店に勤めていたが、仕事がなくなってしまった。
・3月末で派遣終了と言われてしまった。

コロナの影響で、仕事がなくなった人が増加しています。
10万円をばら撒くのも一時的には助かりますが、
働き先の斡旋も大事になってきますね。

魚を与えるか
魚を釣る方法を教えるか

国策として、
即効性のある『魚を与える』は実現できそうです。

『魚の釣り方』は、私だったり、個人でビジネスをしている人が
教える環境が必要になりますね。

昔だったら、公共事業で工事を受注すればよかったのですが、
今は、在宅ワーク、テレワーク、ネットビジネスにシフトしていますので、
国も手を出しにくいのだと思います。

だったら、個人のスキルで稼ぐ系の支援策があってもいいのにな~
と思ってしまいます。

ピンチをどう乗り越えるか、知恵を使って、
自分の力で稼ぐ力を身に着けておきましょう。

コロナだけではなくて、
同一労働同一賃金による派遣切り問題も、
インパクト大きいのですが、
全てコロナの影響と上塗りされていますね。
もちろん、コロナの影響もあるのですが、
派遣切りは別問題ですよ。

今、自分の力で稼ぐスキルが求められています。
ヒロザップも稼げるスキルとしてサポート強化します。



【ここからは業務連絡です。】

インスタのライブサポート2回目を実施しました。
私のパソコンの調子が悪く、開始時間が遅れたため、
参加出来ないメンバーがおりました。
申し訳ないです。


メンバーの皆さんは、
遠慮なくどんどんライブサポートを活用ください。

インスタの可能性は大きいです。
物販に応用が利きますし、
アフィリエイトにも対応できます。
今回は、アフィリエイト中心で説明をしました。
ペラサイトだけで、集客出来て稼げる仕組みは凄いです。

インスタのライブサポート
今週も金曜22時から開始します。
毎週サポートを継続しますので、
参加希望の方はご連絡ください。

ズームを使ってMTGをしますので、
パソコン、スマホどちらからでも参加可能です。

参加条件は、
一旦、RNBの有料会員メンバーとさせて頂きます。

有料会員でないけど、
インスタサポートを受けたいメンバーは、
別途ご相談ください。

これからは、インスタを活用していかないと
稼ぎづらくなりますので、
一緒に実践していきましょう!




コミュニティメンバーには、
絶対に稼げるようになってもらいます。
ライブサポートも活用ください。
一緒に稼ぎましょう!


危機感をもった行動が出来ているか?

こんにちは

RNBヒロです。

同一労働・同一賃金の対策が厳しい。




本日、派遣会社より
同一労働・同一賃金の対策を提案されました。

AIによる自動対応の猛威と
同一法案の対策がヤバ過ぎです。

私も他人事では済まされないと
非常に強い危機感を感じています。

この記事に興味を持ったあなたは、
危機感をもった行動が出来ているので、
そのまま正しい行動を続けていれば大丈夫です。
安心してください。

・この記事を読んでいない人、
・派遣で働いている人、
・事務職で働いている人、
・正社員で役職がない人、(つまり平社員)

上記の人は、1年以内に職を失う、
もしくは雇用区分が変更になります。

あおりではなくて、事実です。

私も正直、今後の雇用の変化に動揺しています。

根拠ですが、
本日、派遣会社の大手『〇ル〇ャスト』の担当から
連絡がありました。

ヒロ様

お世話になっております。
株式会社〇ル〇ャストの●●でございます。

この度は表題の同一労働・同一賃金の対策について
対応状況をお伺いできればと思い、
ご連絡をいたしました。

2020年4月にて短期・長期派遣の派遣法改正があり
派遣料金の大幅値上がりがございます。
派遣法の規制強化により派遣費用の予算圧迫が考えられます。
※外国人派遣も対象

そこで、改めて弊社の短期人材紹介での人材運用を
今一度ご検討していただければと考えております。

派遣法の規制強化に関わらず、立法趣旨に沿った運用が可能です。
※短期紹介は派遣法に該当しないため。

それら以外で同一労働・同一賃金のご不明点や疑問点などございましたら、
なんなりとご連絡をいただければと思います。
微力ながら尽力いたす所存です。

ぜひ、ご検討の程よろしくお願い申し上げます。

株式会社〇ル〇ャスト ●● 




この恐ろしさがお分かり頂けましたでしょうか。

つまり、

【2020年4月1日以降、派遣の請求額が大幅値上げします。】

だから対策として、

【既存の派遣社員は3月末で契約終了として、
短期の派遣社員を新規採用してくれませんか。】

と言った内容です。

対象範囲は、事務、コールセンターなどの内勤、
土木、警備、引っ越しスタッフなどの外勤問わずです。

これから、派遣社員⇒短期契約へとシフトしていきます。

既存の派遣社員は、優秀な人材のみ直雇用に切り替え
その他は、全員契約終了となります。

大手派遣会社がこのような対策をとると、
その他の派遣会社も同様の対策をとるでしょう。

『同一労働・同一賃金』が始まると、
一部の優秀な人材は恩恵を受けますが、
その他大勢の人は、職を失うかもしれません。

正社員だから関係ないわけではありません。

長くなってしまいましたので、
続きは、次回お伝えします。

何が必要になるか、何が求められているか、


応えは簡単でして、

『個のスキル』

スキルが必要になります。
働くためのスキル、資格取得も良いですし、
自分の力で稼ぐスキル習得も良いです。

4月まであと2ヶ月

おそらく、2月末ごろ、
派遣会社から

『3月末で契約終了』

との通達が一斉にあると思います。

今のうちに準備しておきましょう。

自分の力で稼ぐ力がとても重要になります。

資格取得でもよいですし、
スキルUPでもよいですし、
今のうちに自己研鑽しておきましょう。

私は、引き続き、自分の力で稼ぐスキルを向上させていきます。


しかし、派遣会社からの提案内容に度肝を抜かれました。
実質、リストラ宣言ですからね。

ほんと、頑張って稼ぐ力を身に付けましょう。



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